수영구 지역사회보장협의체 사무국 직원 채용시험을 다음과 같이 공고합니다.

                     2021  12  16                               수영구 지역사회보장협의체 공동위원장


1. 채용분야  인원

채용분야(직급)

인원

채용기간

직무내용

비고

지역사회보장협의체

사무국 직원

(팀장)

1

2022. 1

~

2022.12

(1)

재계약가능

지역사회보장협의체 일반행정업무

지역사회보장 증진에 관한 업무

사회보장관련 기관 ·법인· 단체·시설간 조정

   연계 활동 업무

주요 시책사업 자원연계·지원

기타사항 

 


 2. 응시자격

 ? 공고일 현재 기준 부산광역시에 주민등록상 거주하는 

 ? “사회복지사업법종사자 결격사유에 해당되지 않고기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 

 ? 업무를 원활하게 수행할  있는 신체적·정신적으로 건강한 

 ? 남자의 경우 병역의무를 필하거나 면제된 

 ? 세부 자격(경력)요건

직급

자격요건

비고

팀장

 사회복지사 1 자격증을 취득한  지역사회보장협의체에서 4 이상 근무한 

 사회복지사 1 자격증을 취득한  사회복지관련시설·기관·단체에서 5 이상 근무한 

 사회복지사 2 자격증을 취득한  지역사회보장협의체에서 6 이상 근무한 

 사회복지사 2 자격증을 취득한  사회복지관련시설·기관·단체에서 7 이상 근무한 

 8 또는 8 상당 이상의 공무원으로 4 이상 사회복지관련업무를 담당한 

 지역사회보장협의체가 -④와 동등한 자격으로 인정하는 

 

 

(팀장) “지역사회보장협의체에서 동등한 자격이 인정되는  함은 사회복지사 2급과 동등하거나

또는  이상이라고 일반적으로 평가하는 자격증이나 학위를 취득하고 동일한 또는  이상의 현장경험이 있는 자를 말함

-예를 들면 사회복지사 2 대신에 청소년상담사 2급이나 교육학?사회복지학 관련 ?박사 학위를   취득한 사람이 9(팀장6이상의 현장경험이 있을 때를 말함

 우대사항 : 수영구 거주자사회복지사 자격증 소지자취업지원대상자

  

 

 3. 선발방법

  ? 1 서류심사 : 직무수행에 관련되는 자격 요건  심사

    - 심사결과에 따라 고득점자 순으로 채용인원 3배수 선정

    - 동점자의 경우 전원 합격자로 간주

    - 1 접수 , 1 서류심사와 2 면접심사 점수 합산“60 이상평정하면 최종합격

       , “60 이하” 평정으로 적격자가 없을 경우 선발하지 않을  있음 

  ? 2 면접시험 : 1 서류심사 합격자에 한함

    - 사회보장 관련 전문지식향후 발전가능성성실성 등을 종합적으로 평가

  ? 최종 선발 : 1 서류심사와  2 면접심사 점수 합산 최종 합격자 선발

  

심사항목

1 : 서류심사(50)

 거주지(5), 자격증(5), 경력사항(20), 직무수행계획서(20)

2 : 면접심사(50)

 업무의 이해도(10), 전문지식(10), 논리성(10), 성실성(10), 발전가능성(10)

    - 동점자의 경우 경력사항이 많은  우선 선발

    - 선발자 포기   고득점자 순으로 결정

 

4. 채용일정

  ? 공고기간 : 2021. 12. 16.() ~ 12. 27.()

  ? 원서접수

    - 접수기간 : 2021. 12. 16.() ~ 12. 27.() 09:00~18:00  8일간

       일요일  중식시간(12:00~13:00) 제외단체  우편접수 불가

    - 접수장소 : 수영구 광일로 25, 2 수영구지역사회보장협의체 사무국

                 ( 051-754-0380)

       수영구 일자리종합센터 구직등록확인증 발급  내방

    - 접수방법 : 방문 접수(대리 접수 가능)

  ? 서류심사 합격자 발표 : 2021. 12. 28.(예정 

  ? 면접시험 : 2021. 12. 30.(예정

    면접시험 일정  장소 발표

      : 서류시험 합격자 발표  수영구지역사회협의체 홈페이지 공고 https://work3.sunwootech.co.kr/

  ? 최종 합격자 발표 : 2021. 12. 31.(예정

  ? 채 용 일 : 2022. 1. 10.(월) 예정

   ※ 본 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음 


5. 제출서류

  ? 응시원서 1부 <서식 1>

  ? 이력서 1부 <서식 2>

  ? 자기소개서 1부 <서식 3>

  ? 직무수행계획서 1부 <서식 4>

  ? 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 1부 <서식 5>

  ? 행정정보 공동이용 사전동의서 1부 <서식 6>

  ? 자격요건 검증을 위한 동의서 1부 <서식 7>

  ? 직종 관련 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)

  ? 경력증명서(관련분야 경력에 한함) 1부

  ? 졸업증명서 사본(예비합격자)

  ? 자격증 사본(예비합격자)

  ? 건강보험자격득실확인서(예비합격자)

  ? 성범죄경력 조회 및 아동학대 관련 범죄전력 조회동의서(예비합격자)

 

   ▶ 응시원서 구 홈페이지(http://www.suyeong.go.kr) “고시공고”란 또는 수영구지역사회보장협의체(https://work3.sunwootech.co.kr/) 공고 또는 부산시사회복지사협회(http://basw.or.kr) “사회복지 취업정보”에서 다운받아 작성

 


6. 근무조건

? 근무시간 :  5, 1 8시간 근무

  ? 보수수준 : 기본급각종 수당

    -   : 보건복지부 2022 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인

                 <사회복지이용시설 기준(사회복지직)> 적용  예산범위

    - 각종수당 : 명절휴가비가족수당복지수당

   

지급액

비고

명절휴가비

? 기본급×60%×2

? 설과 추석이 속한 달의 보수지급일

가족수당

? 부양가족 1인당 20,000

  (배우자 40,000, 둘째자녀 60,000,

    셋째 이후 자녀 100,000)

? 매월 보수지급일

? 동일주소 또는 실제로 생계를 같이하는

  가족 수에 따라 지급

복지수당

? 100,000

? 사회복지시설 관리 안내 경력인정 범위 내에

  5 이상 근무자

? 50,000

? 100,000 지급 제외자

      4대보험 적용에 따른 본인부담금은 급여에서 공제

  ?      : 보건복지부「사회복지시설 관리안내」  市「사회복지법인

               시설 업무가이드」 준용



7. 기타사항

  ? 응시자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 확인한 응시원서를 제출 하시기 바랍니다.

  ? 응시원서이력서자기소개서직무수행계획서 응시서류는 수영구청 홈페이지에 게재된 공고문에 첨부된 서식을 출력하여 사용하시면 됩니다.

  ? 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거 최종합격자 공고일 이후 15일까지 반환 청구할 있으며반환청구  14 이내에 반환받을 있습니다.

  ? 제출된 응시서류의 기재착오 또는 누락자격 부적격자연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

  ? 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 있으며합격자 통지 후라도 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 있습니다.

  ? 최종합격자가 채용 포기결격사유 발생 등의 사정으로 인해 결원을 보충 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내 최종점수 고득자순으로 추가 합격자를 결정할 있습니다.

  ?  공고문은 사정에 의하여 변경될 있으며변경사항은 시험시행 7일전에 수영구 홈페이지에 별도 공고합니다.

  ?  채용 계획은 사정에 따라 변경될 있으며변경될 경우 별도로 공지합니다.

  ? 채용 수습기간 3개월 업무능력의 부족 또는 직무수행태도의 불량

    등으로 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우에는 계약을 해지할 있습니다.

  ? 기타 자세한 사항은 아래 해당 부서로 문의하여 주시기 바랍니다.

    - 수영구지역사회보장협의체 사무국  051-754-0380